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深圳市强鑫泰科技有限公司

主营: 门禁考勤系统,人事考勤薪系统,考勤机,考勤薪资系统,验厂系统

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验厂|强鑫泰验厂辅导软件|验厂考勤数据系统

询盘留言|投诉|申领|删除 产品编号:229800052                    更新时间:2019-08-20
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  • 主营业务:门禁考勤系统,人事考勤薪系统,考勤机,考勤薪资系统,验厂系统
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  • 产品详情
  • 供货总量 : 不限
  • 价格说明 : 议定
  • 包装说明 : 不限
  • 物流说明 : 货运及物流
  • 交货说明 : 按订单

      强鑫泰考勤系统公司技术人员在设备安装调试完毕后,将该设备的全部资料存入电脑备档,并定期与客户的操作人员联络,查询设备运行情况和使用情况,验厂考勤工资系统,做到防患于未然.如有任何异常况,技术人员即赴现场进一步测试分析,技术工程部定期对用户的设备巡察,了解并检查使用情况,并随时准备提供考勤软件和考勤机的维修、扩容、更新及保养等服务。

      

考勤结果确认

1、 支持定时自动运算考勤结果。

2、 支持在考勤结果确认中再次调整员工班次。

3、 支持在考勤结果确认中查看员工排班情况。

4、 支持在考勤结果确认中按颜色自动区分数据,验厂考勤管理软件,将异常数据以醒目颜色显示.

5、 支持在考勤结果确认中集中显示当日应上班记录,当日实际打卡记录,当日有效打卡记录。

考勤记录管理

1. 支持多种记录识别终端的数据,如:身份卡打卡考勤机,城市一卡通打卡终端,感应式IC/ID卡打卡终端,指纹识别终端,摄像打卡识别终端,面部识别终端等;

2.支持MAC地址电脑网上签到功能;

3.支持经过授权的操作员和MAC地址的电脑代理签到功能;

4. 支持授权导入原始记录功能;

5.支持自动或者手动从第三方系统导入考勤原始记录功能;

      ***考勤软件公司会结合你的需求及他们的自身产品帮助你实现人事考勤工资功能。强鑫泰专注研发适合中国的人力资源管理软件平台。产品包含有人力资源管理系统,人力资源管理软件,人事考勤软件,人事考勤工资软件,人事考勤工资门禁管理软件,人权验厂软件,验厂考勤软件,验厂考勤薪资软件,考勤AB账软件等。

六大***功能:

1、考勤免排班功能:

  考勤管理***是排班,手工排班需要耗费大量的时间,本系统完全解决排班的问题,利用系统的智能识别功能,不需要排班,可以根据打卡自动识别出勤班别,准确无误。不管是两班倒、三班到,还是跨日的班别,都可以准确识别。

2、薪资计算公式任意设置:

  所有薪资项目的计算方法,完全由用户自定义,公式设置简单易懂,灵活方便。公式设置中可以任意调用人员资料、考勤资料、就餐数据、工资数据等,支持日薪、月薪、计件等不同类型。

3、支持任何形式的订餐消费:

  消费就餐系统,支持任何形式的订餐消费,订餐机和消费机都通过网络与服务器实时通讯,所有数据都及时上传到服务器,同时通过系统判断,将是否可以就餐的信息发送到消费机。

4、人权验厂支持多帐套:

  既可以只单独使用验厂管理,也可以与A帐系统同时使用,也可以同时支持使用多个B帐系统,每个帐套可以设置不同的规则,来满足不同客户的验厂需要。

5、自定义报表输出:

  任何想要的综合分析报表,用户都可以完全按照公司的实际需求,设计不同的报表模板调用,包括报表的项目、格式、字体和颜色等。报表模板设计简单方便,灵活快捷,与Excel的操作类似。

6、打卡机支持实时通讯:

  打卡机除支持传统的485通讯外,同时支持TCP/IP网络通讯,可以直接接入到公司计算网络,打卡数据可以实时上传到服务器,另外也可通过互联网实现远程考勤管理,同时可以配合指纹机、人脸考勤机等,解决代替打卡的问题。

     强鑫泰考勤系统支持***待料事务的处理、考勤补贴的处理、考勤累加的处理(如年假情况、加班情况、应出工时情况等),考勤补贴、考勤累加支持计算公式/算法自定义。

      考勤管理自动识别出勤班别功能强大、准确,无需手工排班,根据员工的出勤打卡数据,就可自动识别其出勤的班别,准确无误;薪资管理的自定义运算公式,能够满足非常复杂的工资计算要求;系统提供灵活的报表功能,用户可随心所欲地定义所需报表的格式;同时系统具有完善的授权功能,可以将相应的模块授权给对应的操作人员。

考勤系统价值汇总:

1. 能实现考勤快速分析,验厂考勤数据系统,500人企业日考勤分析仅需10秒,月考勤仅需10秒,让HR实现轻松的考勤处理工作。

2. 考勤异常处理灵活方便,验厂,在日考勤即可直接进行调班、休假、调休、请假、签卡等,并支持所有操作的批量处理。

3. 自动排班系统可以节省操作员50%-60%左右的排班工作,替工厂节省人力成本。

4. 各种丰富的考勤报表及图表的分析,一方面可以减少操作员的工作时间和工作负担,另一方面可以给公司决策者提供准确的分析数据,以便合理决策。如各部门的出勤率分析表可以给各部门提供整改建议,另比如异常考勤报表便于部门检查自己的考勤,规范考勤打卡,籍贯及学历分析图表便于了解人事相关信息等等。

5. 考勤班次定义灵活,可处理跨天考勤;每天可以设置四段时间考勤,同时可以使用浮动打卡时间满足当下班时间不固定的出勤班次,班次系统采用48小时制,实现跨天轻松处理员工的出勤。

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